所員の研究
所員の研究:横内陳正「従業員によるウェルビーイング向上のための主体的な取り組み:ワーク・デザイン理論からみる到達点と展望 」(日本労働研究雑誌 No.774、2024年12月)
2024年12月25日発行の日本労働研究雑誌 No.774に、横内陳正の論文「従業員によるウェルビーイング向上のための主体的な取り組み:ワーク・デザイン理論からみる到達点と展望」が、掲載されました。
所員の研究
2024年12月25日発行の日本労働研究雑誌 No.774に、横内陳正の論文「従業員によるウェルビーイング向上のための主体的な取り組み:ワーク・デザイン理論からみる到達点と展望」が、掲載されました。
所員の研究
2024年12月、日本労務学会誌25巻2号にて、寺澤さやかの論文『「不妊治療と仕事の両立」研究の課題と展望: 医療・雇用の領域におけるジェンダー・バイアスの交差に着目して』が掲載されました。
所員の発言
2024年12月26日、NHK BSスペシャル「情報は人類を滅ぼすか〜ユヴァル・ノア・ハラリ 現代を読みとく」にて、伊藤亜聖が録画出演にてコメントいたしました。
その他
2025-01-07
1704「生活定点調査, 2000」(博報堂生活総合研究所)を公開しました。
1705「生活定点調査, 2002」(博報堂生活総合研究所)を公開しました。
1706「生活定点調査, 2004」(博報堂生活総合研究所)を公開しました。
1707「生活定点調査, 2006」(博報堂生活総合研究所)を公開しました。
所員の活動
2024年9月21日、田中亘が天津にて開催された、第1回中日商法座談会「中国改正会社法の適用と解釈Q&A」に参加いたしました。
所員の発言
国際情報サイト『新潮社 フォーサイト』(2024年12月25日)にて、玄田有史の「「解雇規制緩和」は特効薬でも妙薬でもない」が掲載されました。
所員の新著
飯田 高(分担執筆)『論究 新時代の弁護士 多様化社会における弁護士の役割と倫理』髙中正彦・石田京子 編(2024年10月)が刊行されました。詳細、目次は、「所員の著書」のページをご覧ください。
所員の発言
日本経済新聞(2024年12月23日 朝刊9ページ「複眼―望ましいM&Aとは」)に、田中亘のインタビュー『価格より企業価値で判断』が掲載されました。