『朝日新聞』朝刊1-2面（2019年5月26日）、「ロスジェネはいま」に玄田有史のコメントが掲載されました。

『朝日新聞』1面 （2019年5月19日）、「折々のことば」に玄田有史が取り上げられました。

『日本経済新聞』（2019年5月20日）、「"氷河期世代"職なお不安定」に玄田有史のコメントが掲載されました。

『NHKジャーナル』（2019年5月20日）、「"就職氷河期"世代の支援のあり方を考える」に、玄田有史が出演しました。

『朝日新聞デジタル』（2019年5月19日）、『「孤立無業者」どう救う？人間関係も職もない中年増加』に、玄田有史へのインタビュー記事が掲載されました。

『日本経済新聞社』夕刊10ページ（2019年5月16日）、「適切な内部通報制度 国が認証」に、田中亘のコメントが掲載されました。

2019年2月3日に開催された 「大学人と日本共産党のつどい」の中でのシンポジウム「大学の危機をどう打開するか――たたかいから学ぶ　雇い止め、軍事研究、ガバナンス問題」に佐々木彈が登壇いたしました。佐々木彈がシンポジウムで発言した報告「雇い止め撤廃で得た教訓とは何か」が『前衛』5月号に掲載されました。

3月31日開催の「大学フォーラム」に佐々木彈含め社研の現・前職数名が「呼びかけ人」参画しました。詳細は、以下のHPをご覧ください。

大学フォーラムとは何か。

http://univforum.sakura.ne.jp/wordpress/aboutus/

大学フォーラム設立趣旨

http://univforum.sakura.ne.jp/wordpress/aboutus/charter/

呼びかけ人一覧

http://univforum.sakura.ne.jp/wordpress/aboutus/proposers/

『日本経済新聞』（2019年4月23日）、「重すぎる日本のIoT」に伊藤亜聖の発言が掲載されました。

『日本経済新聞』（2019年4月23日）、「動画アプリ「TikTok」急ブレーキ　米印で問題浮上」に伊藤亜聖の発言が掲載されました。